Ngôn ngữ
Tiền tệ
Visa du lịch Canada là chìa khóa mở ra cơ hội khám phá xứ sở lá phong với cảnh quan tuyệt đẹp, văn hóa đa dạng và những trải nghiệm độc đáo. Tuy nhiên, nhiều người thắc mắc: Visa du lịch Canada có được đi làm không? Liệu bạn có thể kết hợp du lịch và công việc để kiếm thêm thu nhập? Trong bài viết này, NVK Travel sẽ giải đáp chi tiết câu hỏi này.
Visa du lịch Canada, hay còn gọi là Visitor Visa (V-1), là loại thị thực do Chính phủ Canada cấp cho người nước ngoài nhập cảnh với mục đích du lịch, thăm thân, công tác ngắn hạn hoặc tham gia các khóa học ngắn ngày (dưới 6 tháng). Visa này có thể được cấp dưới dạng:
Visa du lịch Canada hay là Visitor Visa (V-1)
Visa nhập cảnh một lần (Single Entry): Chỉ được nhập cảnh Canada một lần, sau đó visa hết hiệu lực.
Visa nhập cảnh nhiều lần (Multiple Entry): Cho phép nhập cảnh nhiều lần trong thời hạn visa (thường tối đa 10 năm), mỗi lần lưu trú không quá 6 tháng.
Visa du lịch Canada không nhằm mục đích làm việc hoặc định cư, mà tập trung vào các hoạt động tạm thời, không mang tính chất lao động có trả lương.
Câu trả lời ngắn gọn là không. Theo quy định của Cơ quan Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC), visa du lịch Canada không cho phép người sở hữu tham gia bất kỳ công việc có trả lương nào tại Canada.
Visa du lịch Canada có được đi làm không? Câu trả lời là không
Cụ thể:
Cấm làm việc có trả lương: Bạn không được phép làm việc cho bất kỳ công ty, tổ chức hoặc cá nhân nào tại Canada dưới dạng nhận lương, tiền công hoặc bất kỳ hình thức thù lao nào.
Cấm tham gia thị trường lao động: Visa du lịch không cho phép bạn tham gia các hoạt động ảnh hưởng đến thị trường lao động Canada, chẳng hạn như nhận việc làm chính thức, bán thời gian hoặc tự kinh doanh.
Các hoạt động được phép: Bạn chỉ được tham gia các hoạt động liên quan đến du lịch (tham quan, nghỉ dưỡng), thăm thân, tham gia hội nghị, hội thảo, hoặc học các khóa học ngắn hạn dưới 6 tháng (không dẫn đến tín chỉ học thuật).
Trong một số trường hợp hiếm hoi, bạn có thể tham gia các hoạt động “giống như công việc” nhưng không được xem là làm việc có trả lương, ví dụ:
Công tác ngắn hạn: Nếu bạn đến Canada để tham gia hội nghị, đàm phán kinh doanh hoặc đào tạo ngắn hạn (không nhận lương từ phía Canada), bạn có thể thực hiện các hoạt động này với visa du lịch.
Hoạt động tình nguyện không trả lương: Bạn có thể tham gia các hoạt động tình nguyện phi lợi nhuận, chẳng hạn như hỗ trợ sự kiện cộng đồng, nhưng không được nhận bất kỳ khoản thù lao nào.
Tuy nhiên, ngay cả trong các trường hợp này, bạn cần tham khảo ý kiến từ cơ quan di trú hoặc luật sư di trú để đảm bảo tuân thủ quy định.
Việc vi phạm quy định visa du lịch Canada, chẳng hạn như làm việc trái phép, có thể dẫn đến các hậu quả nghiêm trọng:
Bị yêu cầu rời khỏi Canada ngay lập tức nếu làm việc với visa du lịch Canada
Bị trục xuất: Nếu bị phát hiện làm việc trái phép, bạn có thể bị yêu cầu rời khỏi Canada ngay lập tức.
Cấm nhập cảnh: Bạn có thể bị cấm nhập cảnh Canada trong một khoảng thời gian nhất định, thường từ 1 đến 5 năm.
Ảnh hưởng hồ sơ di trú: Vi phạm visa có thể làm giảm uy tín hồ sơ của bạn, gây khó khăn khi xin visa Canada hoặc các quốc gia khác trong tương lai.
Phạt tiền hoặc xử lý pháp lý: Tùy vào mức độ vi phạm, bạn có thể bị phạt tiền hoặc đối mặt với các vấn đề pháp lý.
Nếu bạn muốn vừa du lịch vừa làm việc tại Canada, bạn cần xin các loại visa phù hợp, chẳng hạn:
Working Holiday Visa (IEC Program): Dành cho công dân từ các quốc gia có thỏa thuận song phương với Canada (bao gồm một số quốc gia châu Á như Hàn Quốc, Nhật Bản, nhưng Việt Nam chưa nằm trong danh sách). Loại visa này cho phép bạn làm việc và du lịch trong tối đa 12-24 tháng.
Temporary Work Permit: Giấy phép làm việc tạm thời, yêu cầu bạn có lời mời làm việc từ một nhà tuyển dụng Canada và đáp ứng các điều kiện cụ thể.
Post-Graduation Work Permit (PGWP): Dành cho sinh viên quốc tế tốt nghiệp từ các trường được chỉ định tại Canada, cho phép làm việc từ 1-3 năm.
Open Work Permit: Dành cho một số đối tượng đặc biệt, như vợ/chồng của du học sinh hoặc người lao động tạm thời, không yêu cầu lời mời làm việc cụ thể.
Đáp ứng các yêu cầu nghiêm ngặt về hồ sơ xin visa làm việc tại Canada
Để xin các loại visa trên, bạn cần đáp ứng các yêu cầu nghiêm ngặt về hồ sơ, trình độ, và thường cần sự hỗ trợ từ nhà tuyển dụng hoặc cơ quan di trú.
Visa du lịch Canada mở ra cơ hội trải nghiệm vẻ đẹp thiên nhiên, văn hóa và con người của đất nước lá phong. Tuy nhiên, hãy nhớ rằng visa này không cho phép làm việc có trả lương. Nếu bạn có kế hoạch làm việc tại Canada, hãy liên hệ NVK Travel để được tư vấn về các loại visa Canada phù hợp.
Fill out the form and we will contact you
